Vrednovanje radnih mjesta. Brže, jasnije i uz provjerljive dokaze.
JD Atlas pretvara postojeće opise poslova u strukturirane prijedloge vrednovanja. Automatski prepoznaje nedostatke, uspoređuje radna mjesta i vodi vas kroz cijeli proces, od analize do konačne dokumentacije.
01
Brže vrednovanje
Ne morate počinjati od nule: JD Atlas analizira opise poslova i predlaže razine po kriterijima, a vi prijedloge pregledavate, potvrđujete ili ispravljate.
02
Odluke uz provjerljive dokaze
Vidite zašto je radno mjesto dobilo određenu ocjenu. Sustav jasno odvaja činjenice potkrijepljene izvornim tekstom od AI tumačenja koja traže stručnu potvrdu.
03
Dosljedno vrednovanje u cijeloj organizaciji
Usporedite radna mjesta u cijeloj organizaciji i prepoznajte nelogične razlike u bodovima, razredima i odgovornostima prije konačnih odluka.
Prepoznajte probleme prije nego što utječu na rezultate.
Nepotpuni opisi, nejasne odgovornosti, proturječja i duplikati više ne prolaze nezamijećeno. JD Atlas ih prepoznaje i pokazuje što treba provjeriti. Više od 10 različitih kontrola kvalitete opisa.
05
Postavljajte prava pitanja pravim ljudima.
Kad nedostaju važne informacije, JD Atlas predlaže ciljana pitanja koja mogu utjecati na rezultat vrednovanja, pa je manje suvišne komunikacije, a odgovori su korisniji.
06
Postavite temelje za transparentnost plaća.
Uspostavite strukturirano, dosljedno i dokumentirano vrednovanje radnih mjesta, prepoznajte zahtjeve rada koji su možda zanemareni i lakše se pripremite za transparentnost plaća.
07
Vaša metodologija, vaša pravila.
Koristite gotove metodologije MROSP i EIGE ili vlastiti model vrednovanja te prilagodite kriterije, bodove i razrede svojoj organizaciji.
08
Dosljedni rezultati, bez ručnog računanja.
Bodove i razrede aplikacija računa prema unaprijed zadanim pravilima, pa iste potvrđene vrijednosti i ista metodologija daju isti rezultat.
09
Potpuna kontrola nad odlukama.
AI predlaže, stručnjak odlučuje. Uključite suradnike i odobravatelje, pratite izmjene i čuvajte obrazloženja odluka kroz cijeli proces.
10
Od analize do gotove dokumentacije.
Pripremite rezultate za predaju u Wordu, Excelu ili PDF-u, po potrebi i u vlastitim predlošcima. Kad se poslovi promijene, ažurirajte vrednovanje bez ponavljanja cijelog projekta.
JD Atlas: od opisa do jasnih razreda.Manje administracije. Više dosljednosti. Odluke koje možete obrazložiti.
Transparentnost plaća
Usporedivi zahtjevi posla kao podloga za transparentnost plaća
Prije usporedbe plaća važno je razumjeti koji su zahtjevi radnih mjesta usporedivi. U tome pomaže JD Atlas.
Dosljedni kriteriji vrednovanja i provjere kvalitete opisa poslova.
Rodne provjere i upozorenja na nedosljednosti za stručni pregled.
Dokazi, obrazloženja i zabilježene stručne odluke kao trag vrednovanja.
Vrednovanje podupire stručnu procjenu usporedivosti poslova i dokumentiranje odluka.
JD Atlas koristite samostalno, bez implementacije. Počinjete sa svojim opisima radnih mjesta i vlastitim modelom vrednovanja ili preuzmete gotovi model MROSP ili EIGE iz aplikacije. Potpuno hostano SaaS rješenje dostupno je putem preglednika.
Pomoć pri uspostavi sustava vrednovanja
Za uspostavu sustava vrednovanja radnih mjesta dostupan vam je tim konzultanata.
Dogovorite prezentaciju
Pogledajte kako proizvodi rade
Dogovorite prezentaciju Horizona, JD Atlasa ili oba proizvoda. Proći ćemo vaše potrebe i pokazati funkcije koje su vama važne.
HorizonJD Atlas
Kolačići za analitiku. Uz vašu privolu koristimo Google Analytics da vidimo kako se web koristi i vraćaju li se posjetitelji. Bez privole web radi jednako. Više o kolačićima