HorizonPeople analytics

Od HR podataka do jasnih poslovnih odluka.

Horizon koristi podatke iz postojećih HR sustava i obračuna plaća. Pokazuje što se promijenilo, s čime su promjene povezane i koliko znače za poslovanje te predlaže sljedeće korake.

Horizon asistent koristi GenAI da objasni podatke, da preporuke i predloži daljnje korake. Sve brojčane vrijednosti i pokazatelji dolaze iz Horizonova podatkovnog modela.

  • 01

    Razumijte uzroke problema

    Horizon analizira trendove, organizacijske jedinice i faktore povezane s promjenama, pa aktivnosti usmjeravate tamo gdje su najpotrebnije.

  • 02

    Otkrijte skrivene troškove radne snage

    Fluktuacija, bolovanja, prekovremeni rad i nepopunjena radna mjesta imaju svoju cijenu. Horizon povezuje HR pokazatelje s njihovim financijskim učinkom i pokazuje gdje možete smanjiti troškove i bolje iskoristiti resurse.

  • 03

    Pretvorite zaključke u aktivnosti

    Na temelju dostupnih dokaza, poslovnih ciljeva i stručnih preporuka Horizon predlaže aktivnosti, postavlja prioritete i pomaže odrediti očekivani učinak, odgovornosti i rokove.

Pregled pokazatelja broja zaposlenih, fluktuacije, izostanaka i troška plaća u Horizonu na hrvatskom.
Prikaz proizvoda s demo podacima

Što proizvod radi

Zašto Horizon?

Analiza i predviđanje

Pretvorite HR podatke u poslovne odluke

Horizon povezuje podatke iz postojećih HR, obračunskih i drugih poslovnih sustava i pretvara ih u razumljive zaključke. Vidite što se događa u organizaciji, zašto se događa i što možete poduzeti, bez dugotrajne ručne analize.

Prepoznajte rizike odlaska zaposlenika na vrijeme

Horizon prediktivnom analitikom prepoznaje skupine zaposlenika s povećanim rizikom odlaska i objašnjava faktore povezane s tim rizikom. Tako ranije planirate kako zadržati zaposlenike i smanjiti trošak fluktuacije.

Simulirajte budućnost prije donošenja odluka

Što će se dogoditi s troškovima i brojem zaposlenika ako povećate plaće, promijenite plan zapošljavanja ili poraste fluktuacija? U Horizonu simulirate različite scenarije i procjenjujete njihove financijske i organizacijske posljedice prije nego što odlučite.

Za upravu i HR tim

Povećajte učinkovitost HR tima uz pomoć umjetne inteligencije

Postavljajte pitanja vlastitim podacima običnim jezikom i dobivajte razumljive odgovore, analize i grafikone. Ručne pripreme izvještaja je manje, pa HR stručnjacima ostaje više vremena za strateški rad, čak i bez velikog analitičkog tima.

Dajte upravi informacije koje su važne za poslovanje

Umjesto desetaka izvještaja i grafikona, Horizon priprema sažete upravljačke preglede s najvažnijim promjenama, rizicima, financijskim učincima i preporučenim aktivnostima. HR, financije i uprava tako odlučuju brže i na boljoj podlozi.

Upravljajte politikom plaća i pripremite se za transparentnost plaća

Horizon analizira strukturu i konkurentnost plaća, pronalazi razlike između usporedivih kategorija zaposlenika i procjenjuje trošak njihova usklađivanja. Tako lakše pripremate podatke za EU direktivu o transparentnosti plaća i unaprijed planirate potrebne korekcije.

Podaci, ciljevi i povezivanje

Povežite sve izvore podataka na jednom mjestu

Uz HR sustave i obračun plaća, Horizon podržava povezivanje s ERP sustavima i alatima za mjerenje zadovoljstva zaposlenika. Pokazatelje o ljudima tako pratite zajedno s poslovnim podacima.

Pratite pokazatelje prema planu i ciljevima

Unesite planske vrijednosti i ciljeve za svaki pokazatelj. Horizon prikazuje odstupanja od plana i upozorava kada je pokazatelj izvan zadanog cilja.

Povežite ljude s poslovnim rezultatima

Unesite kvartalne prihode i pratite pokazatelje poput prihoda po zaposleniku i po ugovorenom FTE-u.

Donosite odluke na temelju pouzdanih i provjerljivih podataka

Horizon koristi dosljedno definirane pokazatelje, kontrolirane izračune i umjetnu inteligenciju čije se brojčane tvrdnje provjeravaju prema izvornim podacima. Uz kontrolu pristupa osjetljivim informacijama, organizacija dobiva pouzdaniju osnovu za odluke, bez zamjene postojećih HR sustava.

Manje vremena na pripremu podataka. Više vremena za izvještavanje, razumijevanje i kvalitetnije odluke.

Transparentnost plaća

Razumijte razlike u plaćama i trošak njihova smanjivanja

Horizon daje analitičku podlogu za pripremu transparentnosti plaća. Polazi od vaših podataka i odabranih kategorija poslova.

  • Razlike u plaćama žena i muškaraca po kategorijama poslova i raspodjela po platnim kvartilima.
  • Usporedba različitih grupiranja poslova uz stručni pregled njihove usporedivosti.
  • Scenariji troška smanjivanja razlika i nacrti izvještaja za daljnji pregled.
  • Podrška za članak 7. (pravo na informacije) i članak 10. (zajednička procjena plaća) Direktive (EU) 2023/970. Priprema odgovora na zahtjeve zaposlenika i nacrta zajedničke procjene plaća.

Rezultati su podloga za stručnu procjenu, dokumentiranje odluka i planiranje sljedećih koraka.

Kako oba proizvoda pomažu
30danaza cjelokupno uvođenje od primitka podataka

Uvođenje Horizona

Horizon je spreman za rad čim zaprimimo vaše pripremljene podatke. Ovisno o dostavljenom skupu podataka, odmah je dostupno više od 50 unaprijed pripremljenih pokazatelja (KPI-jeva). Cjelokupno uvođenje završavamo unutar 30 dana od primitka podataka: zajedno definiramo vaše potrebe, pripremamo podatke iz postojećih HR sustava i obračuna plaća te rezultate uspoređujemo s vašim izvještajima. Kroz probni rad i edukaciju pripremamo korisnike za svakodnevno korištenje, uz podršku nakon početka rada.

  1. Podaci i provjera
  2. Probni rad i edukacija
  3. Početak rada i podrška

Cloud SaaS

U pregledniku, na podacima koje već imate

Horizon je potpuno hostana SaaS platforma u oblaku. Pri uvođenju pripremamo podatke iz vaših HR sustava i obračuna plaća te usklađujemo rezultate s postojećim izvještajima.

Dogovorite prezentaciju

Pogledajte kako proizvodi rade

Dogovorite prezentaciju Horizona, JD Atlasa ili oba proizvoda. Proći ćemo vaše potrebe i pokazati funkcije koje su vama važne.

HorizonJD Atlas
Za dogovor prezentacije unesite poslovnu e-mail adresu svoje tvrtke.

Podatke koristimo za odgovor na vaš upit i dogovor prezentacije. Više o obradi podataka.